10 อุตสาหกรรมที่จ่ายค่าจ้างสูงที่สุดในไทย

หากดูตลาดแรงงานไทยในปี 2569 จะพบว่าอุตสาหกรรมที่จ่ายค่าตอบแทนสูงมักเป็นกลุ่มที่ต้องใช้ทักษะเฉพาะทาง เทคโนโลยีขั้นสูง ความรับผิดชอบสูง หรือเป็นธุรกิจที่สร้างมูลค่าให้บริษัทได้มาก โดยข้อมูล Salary Guide 2026 ของ Adecco และ Michael Page สะท้อนว่าตำแหน่งระดับผู้เชี่ยวชาญ ผู้จัดการ และผู้บริหารในหลายอุตสาหกรรมสามารถขึ้นไปถึงหลักแสนบาทต่อเดือนได้ 

 

1 เทคโนโลยีและไอที

กลุ่มเทคโนโลยีเป็นหนึ่งในตลาดที่ค่าตอบแทนสูง โดยเฉพาะ AI, Cloud, Cybersecurity, Software และ Data

ข้อมูล Adecco ระบุว่า Software Engineer ที่มีประสบการณ์มากกว่า 7 ปีมีช่วงเงินเดือนประมาณ 150,000–200,000 บาทต่อเดือน ส่วน Software/Solutions Architect อยู่ที่ประมาณ 150,000–250,000 บาท และ SAP Specialist สามารถขึ้นไปถึง 200,000–300,000 บาท 

 

2 การเงินและธนาคาร

งานด้านการเงินไม่ได้มีเพียงธนาคาร แต่รวมถึง Investment Banking, Financial Planning, Risk, Compliance และการวิเคราะห์การลงทุน

ตำแหน่ง Financial Controller ระดับประสบการณ์สูงมีช่วงเงินเดือนประมาณ 180,000–280,000 บาทต่อเดือน ขณะที่ Financial Planning & Analysis Manager อยู่ที่ประมาณ 120,000–200,000 บาท 

 

3 การแพทย์และสุขภาพ

อุตสาหกรรม Healthcare & Life Sciences มีตำแหน่งที่ค่าตอบแทนสูง โดยเฉพาะแพทย์และผู้เชี่ยวชาญเฉพาะทาง

ฐานข้อมูลเงินเดือนปี 2569 ที่รวบรวมค่าตอบแทนตามอาชีพระบุว่าแพทย์เฉพาะทาง เช่น ศัลยแพทย์และวิสัญญีแพทย์ อยู่ในกลุ่มรายได้สูงสุดของประเทศ อย่างไรก็ตาม ตัวเลขดังกล่าวเป็นค่ามัธยฐานตามอาชีพและไม่ได้หมายความว่าเงินเดือนของบุคลากรทุกคนจะอยู่ในระดับเดียวกัน 

 

4 อุตสาหกรรมการผลิตและวิศวกรรม

ไทยยังมีฐานการผลิตขนาดใหญ่ โดยเฉพาะ ยานยนต์ อิเล็กทรอนิกส์ เคมีภัณฑ์ และสินค้าอุตสาหกรรม

ข้อมูล Adecco พบว่า Engineering และ Manufacturing ในระดับ Experienced Specialist/Manager มีช่วงเงินเดือนประมาณ 110,000–220,000 บาทต่อเดือน และระดับ Director/Function Head อยู่ประมาณ 230,000–450,000 บาท 

 

5 พลังงานและปิโตรเคมี

งานด้านพลังงาน น้ำมัน ก๊าซ และปิโตรเคมีต้องอาศัยความรู้เฉพาะทางและมีความรับผิดชอบสูง จึงเป็นอีกกลุ่มที่มีเพดานรายได้ค่อนข้างสูง

ตัวอย่างตำแหน่งที่เกี่ยวข้องอย่าง Petroleum Engineer มีค่ามัธยฐานรายได้ในฐานข้อมูลปี 2569 ประมาณ 1.78 ล้านบาทต่อปี หรือเฉลี่ยราว 148,000 บาทต่อเดือน ก่อนพิจารณาโบนัสและผลประโยชน์อื่น ๆ 

 

6 อุตสาหกรรมยานยนต์และรถยนต์ไฟฟ้า

อุตสาหกรรมยานยนต์ยังเป็นหนึ่งในฐานการผลิตสำคัญของไทย และกำลังเปลี่ยนผ่านไปสู่รถยนต์ไฟฟ้า ระบบอัตโนมัติ และอิเล็กทรอนิกส์ยานยนต์

Michael Page ระบุว่า Manufacturing ของไทยยังได้รับแรงสนับสนุนจาก automotive, electronics, chemicals, oil and gas และ FMCG ขณะที่การลงทุนในอุตสาหกรรมใหม่กำลังเพิ่มความต้องการแรงงานทักษะสูง 

 

7 โลจิสติกส์และซัพพลายเชน

ธุรกิจที่เกี่ยวข้องกับการผลิตและการค้าระหว่างประเทศต้องการคนที่สามารถบริหารคลังสินค้า การขนส่ง การจัดซื้อ และซัพพลายเชนได้อย่างมีประสิทธิภาพ

ข้อมูลตลาดปี 2569 ระบุว่า Supply Chain และ Procurement ระดับผู้เชี่ยวชาญ/ผู้จัดการอยู่ประมาณ 100,000–225,000 บาทต่อเดือน ส่วนระดับ Director/Function Head อยู่ประมาณ 200,000–500,000 บาท 

 

8 ฝ่ายขายและพัฒนาธุรกิจ

หลายคนอาจไม่คิดว่างานขายอยู่ในกลุ่มรายได้สูง แต่ตำแหน่งระดับบริหารสามารถมีค่าตอบแทนสูงมาก เพราะเกี่ยวข้องโดยตรงกับรายได้ของบริษัท

ข้อมูลปี 2569 ระบุว่า Sales & Commercial ระดับ Experienced Specialist/Manager อยู่ประมาณ 100,000–240,000 บาทต่อเดือน และระดับ Director/Function Head สามารถอยู่ที่ 260,000–600,000 บาท โดยยังไม่รวมค่าคอมมิชชันในบางตำแหน่ง 

 

9 ก่อสร้างและอสังหาริมทรัพย์

โครงการขนาดใหญ่ต้องการทั้งวิศวกร ผู้จัดการโครงการ ผู้ควบคุมงาน และผู้บริหารที่สามารถดูแลงบประมาณและโครงการมูลค่าสูง

ข้อมูล Adecco ระบุว่า Construction Manager ที่มีประสบการณ์มากกว่า 7 ปีมีช่วงเงินเดือนประมาณ 100,000–180,000 บาทต่อเดือน ขณะที่ Construction Director อยู่ที่ประมาณ 100,000–300,000 บาท 

 

10 สื่อสาร การตลาด และธุรกิจสินค้าอุปโภคบริโภค

ตำแหน่งระดับบริหารใน Marketing และ FMCG ก็มีเพดานค่าตอบแทนสูง โดยเฉพาะผู้ที่ดูแลแบรนด์ขนาดใหญ่ ยอดขาย และกลยุทธ์ระดับประเทศ

Michael Page ระบุว่าในปี 2569 ตำแหน่ง VP Marketing ใน FMCG มีช่วงค่าตอบแทนระดับสูงประมาณ 400,000 บาทต่อเดือน ส่วน Commercial Manager อยู่ที่ประมาณ 500,000 บาทต่อเดือน ในกลุ่มตำแหน่งที่มีค่าตอบแทนสูง 

 

สรุป 10 อุตสาหกรรมที่น่าจับตา

อันดับ อุตสาหกรรม ตัวอย่างสายงานรายได้สูง

1 เทคโนโลยีและไอที AI, Software, Cloud, Cybersecurity

2 การเงินและธนาคาร Investment, Finance, Risk

3 การแพทย์และสุขภาพ แพทย์เฉพาะทาง, Healthcare

4 การผลิตและวิศวกรรม Engineering, Manufacturing

5 พลังงานและปิโตรเคมี Petroleum, Energy

6 ยานยนต์และ EV Automotive, EV, Electronics

7 โลจิสติกส์และซัพพลายเชน Procurement, Supply Chain

8 ฝ่ายขายและพัฒนาธุรกิจ Sales, Commercial

9 ก่อสร้างและอสังหาริมทรัพย์ Project/Construction Management

10 การตลาดและ FMCG Marketing, Brand, Commercial

 

สิ่งที่น่าสนใจคือ “อุตสาหกรรมเงินเดือนสูง” ไม่ได้หมายความว่าพนักงานทุกระดับจะได้เงินสูง ตัวเลขหลักแสนส่วนใหญ่กระจุกตัวอยู่ในตำแหน่งที่มีประสบการณ์ ทักษะหายาก หรือระดับบริหาร ขณะที่พนักงานเริ่มต้นอาจมีรายได้ต่ำกว่าตัวเลขเหล่านี้มาก 

และในปี 2569 ตลาดแรงงานกำลังให้ค่ากับ AI, Data, Digital Transformation, วิศวกรรมเฉพาะทาง และทักษะที่หาคนยาก มากขึ้น ซึ่งเป็นเหตุผลสำคัญที่คนมีทักษะเหล่านี้สามารถต่อรองค่าตอบแทนได้สูงกว่างานทั่วไป