MBTI คืออะไร รวม 16 Personalities เหมาะกับงานแบบไหนบ้าง

มนุษย์เรามีบุคลิกที่หลากหลายแตกต่างกัน ซึ่งแบบทดสอบบุคลิกภาพเป็นเครื่องมือหนึ่งที่ช่วยจัดประเภท Personality Type เพื่อให้เข้าใจในตนเองและผู้อื่นได้ดีขึ้น ซึ่งแบบทดสอบบุคลิกภาพ MBTI คือหนึ่งในเครื่องมือแบบทดสอบที่ได้รับความนิยม และถูกนำไปใช้งานที่หลากหลาย ไม่ว่าจะเป็นการประเมินบุคลิกภาพส่วนตัว หรือการนำข้อมูลมาใช้เพื่อการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคลในองค์กร 

ในบทความนี้จะพามาทำความรู้จัก MBTI คืออะไร ทำไมจึงเป็นที่นิยมทั้งในรายบุคคลและองค์กร พร้อมสรุป MBTI Personality ทั้ง 16 แบบเป็นภาษาไทย ให้คุณเข้าใจความหมายของ MBTI แต่ละตัว รวมถึงแนวทางการนำไปใช้เพื่อเลือกทำงานที่เหมาะสมกับไทป์ของตน

 

MBTI คืออะไร ช่วยให้เข้าใจตนเองได้จริงไหม

Myers-Briggs Type Indicator หรือ MBTI คือชุดแบบทดสอบบุคลิกภาพที่พัฒนาโดย Isabel Briggs Myers และ Katherine Cook Briggs ซึ่งอิงมาจากทฤษฎีของ Carl Jung เพื่อช่วยให้บุคคลเข้าใจถึงลักษณะทางจิตใจและพฤติกรรมที่โดดเด่นของตัวเอง แบบทดสอบ MBTI นี้มีการแบ่งประเภทบุคคลออกเป็น 16 ประเภทตามความถนัด 4 ด้าน 8 ตัวอักษร 

การทำ MBTI Test สามารถทำให้ผู้ทำแบบทดสอบเข้าใจบุคลิกภาพและความถนัดของตนเองได้ชัดเจนยิ่งขึ้น อีกทั้งยังสามารถรับรู้ถึงบุคลิกภาพและความถนัดของผู้อื่น เพื่อให้เกิดความเข้าใจในการปฏิสัมพันธ์และการทำงานร่วมกันได้ดียิ่งขึ้น

 

ทำไม MBTI จึงมีประโยชน์ต่อการจัดการทรัพยากรบุคคลในองค์กร

ในปัจจุบัน หลายองค์กรเริ่มนำแบบทดสอบ MBTI มาใช้จัดการทรัพยากรบุคคลกันมากขึ้น เนื่องจากการได้ทราบไทป์ MBTI ของพนักงาน จะช่วยให้องค์กรสามารถเข้าใจถึงบุคลิกภาพและความถนัดของพนักงาน และยังเป็นประโยชน์ในการสร้างสภาพแวดล้อมที่เหมาะสม การสร้างทีมที่มีประสิทธิภาพ การจัดสรรงานที่ตอบโจทย์ความสามารถของพนักงาน และสามารถวางแผนพัฒนาการเติบโตของพนักงานได้ตรงกับจุดแข็งของแต่ละบุคคล นอกจากนี้ยังสามารถนำ MBTI มาเป็นส่วนหนึ่งในการคัดเลือกผู้สมัครว่าเหมาะสมสอดคล้องกับวัฒนธรรมองค์กรได้หรือไม่ เพื่อรักษาบรรยากาศการทำงานที่ดีให้กับพนักงาน

 

รู้จักความหมาย MBTI ทั้ง 8 ตัวอักษร สื่อถึงอะไรบ้าง

เมื่อทำการตรวจ MBTI จะได้ผลทดสอบเป็นชุดตัวอักษร 4 ตัวอักษร จาก 8 ตัวอักษร ซึ่งแต่ละตัวอักษรมาจากความถนัดแต่ละกลุ่ม ที่สามารถแบ่งออกเป็น 4 กลุ่ม ดังนี้

ตัวอักษรที่สื่อถึงบุคลิกภาพ

• Extraversion (E) : ชอบการอยู่ท่ามกลางผู้คน รู้สึกมีพลังเมื่ออยู่กับคนอื่น
• Introversion (I) : ชอบอยู่คนเดียว หรืออยู่ในกลุ่มเล็ก ๆ มักได้รับพลังงานจากการคิดหรือทำกิจกรรมส่วนตัว

 

ตัวอักษรที่สื่อถึงการรับรู้

• Sensing (S) : ให้ความสำคัญกับข้อมูลที่เป็นจริงและประสบการณ์ที่เกิดขึ้นในปัจจุบัน
• Intuition (N) : ให้ความสำคัญความรู้สึกและสัญชาตญาณ ชอบคิดถึงแนวคิดหรือทฤษฎีที่ไม่จำกัดแค่สิ่งที่เห็นในปัจจุบัน 

 

ตัวอักษรที่สื่อถึงการตัดสินใจ

• Thinking (T) : ตัดสินใจโดยใช้เหตุผลและหลักการ
• Feeling (F) : ตัดสินใจโดยคำนึงถึงความรู้สึกของตนเองและผู้อื่น

 

ตัวอักษรที่สื่อถึงการใช้ชีวิต

• Judging (J) : ชอบการวางแผนและการมีระเบียบ ชอบทำสิ่งต่าง ๆ ให้เสร็จสิ้นตามกำหนด
• Perceiving (P) : สามารถยืดหยุ่นและเปิดกว้างต่อการเปลี่ยนแปลง

 

เข้าใจบุคลิกภาพ MBTI 16 แบบ มีอะไรบ้าง

จากความถนัดทั้ง 4 ด้าน เมื่อนำตัวอักษรจากแต่ละด้านมารวมกันจะสามารถแบ่งไทป์ MBTI ออกเป็น 16 แบบ ไปดูกันว่าผลทดสอบ 16 MBTI มีอะไรบ้าง?

นักวิเคราะห์ (Analysts)

• INTJ (The Architect): วางแผนอย่างมีระเบียบและมองภาพรวม เชี่ยวชาญในการคิดเชิงกลยุทธ์ เหมาะกับอาชีพนักวิทยาศาสตร์ นักพัฒนา นักวิเคราะห์ข้อมูล

• INTP (The Thinker): ชอบคิดอย่างลึกซึ้ง วิเคราะห์ข้อมูลและไอเดียใหม่ ๆ เหมาะกับอาชีพนักวิจัย วิศวกร นักเขียน

• ENTJ (The Commander): มีความเป็นผู้นำ มองเห็นภาพใหญ่และสามารถตัดสินใจอย่างเด็ดขาด เหมาะกับอาชีพผู้บริหาร นักการเมือง ผู้พิพากษา

• ENTP (The Debater): มีความคิดสร้างสรรค์ เข้าสังคมเก่ง ชอบความท้าทาย ฉลาดทางการพูด เหมาะกับอาชีพนักการทูต นักการตลาด

ผู้พิทักษ์ (Sentinels)

• ISTJ (The Logistician): ยึดมั่นในเหตุผลและข้อเท็จจริง ความรับผิดชอบสูง จัดการงานเป็นระบบ เหมาะกับอาชีพผู้ตรวจสอบ นักบัญชี 

• ISFJ (The Defender): เป็นมิตรเอาใจใส่ มีความรับผิดชอบสูง พึ่งพาได้ เหมาะกับอาชีพพยาบาล ครู นักสังคมสงเคราะห์

• ESTJ (The Executive): มีความมั่นใจ รอบคอบ สามารถตัดสินใจได้ดี เหมาะกับอาชีพผู้บริหาร ผู้นำทีม เจ้าหน้าที่

• ESFJ (The Consul): มีความละเอียด ใส่ใจแม้เรื่องเล็กน้อย ให้ความสำคัญกับผู้อื่น เหมาะกับอาชีพผู้ให้คำปรึกษา นักกายภาพ เลขานุการ

นักการฑูต (Diplomats)

• INFJ (The Advocate): ใส่ใจและช่วยเหลือผู้อื่น เชื่อในคุณค่าทางจิตใจและความถูกต้อง เหมาะกับอาชีพจิตแพทย์ ศิลปิน นักสังคมสงเคราะห์

• INFP (The Mediator): รับฟังทุกความเห็น มองโลกในแง่ดี ไม่ยึดติดกับกฎระเบียบ เหมาะกับอาชีพนักเขียน นักแสดง นักออกแบบ

• ENFJ (The Protagonist): เป็นผู้นำที่ให้แรงบันดาลใจและสนับสนุนผู้อื่น เหมาะกับอาชีพนักการเมือง ครู นักจิตวิทยา

• ENFP (The Campaigner): ชอบความครึกครื้น มนุษยสัมพันธ์ดี ชอบสร้างสรรค์สิ่งใหม่ เหมาะกับอาชีพผู้สื่อข่าว แอร์โฮสเตส นักการตลาด

นักสำรวจ (Explorers)

• ISTP (The Virtuoso): ยึดมั่นในเหตุและผล ชอบทำสิ่งใหม่ ๆ สามารถทำงานหลายอย่างได้ประสิทธิภาพสูง เหมาะกับอาชีพวิศวกร ช่าง นักเศรษฐศาสตร์

• ISFP (The Adventurer): มีความกระตือรือร้น แก้ไขปัญหาเฉพาะหน้าเก่ง รักอิสระ เหมาะกับอาชีพศิลปิน นักออกแบบ ช่างภาพ

• ESTP (The Entrepreneur): เข้าสังคมเก่ง ช่างสังเกต ตัดสินใจเร็ว ไม่กลัวความผิดพลาด เหมาะกับอาชีพนายหน้า นักแสดง นักลงทุน

• ESFP (The Entertainer): มีความโดดเด่น กล้าได้กล้าเสีย อารมณ์อ่อนไหว เป็นที่รักของบุคคลรอบข้าง เหมาะกับอาชีพนักแสดง ผู้ดูแลเด็ก นักกิจกรรม

 

MBTI คือเครื่องมือสำคัญในการเข้าใจตัวเองและการบริหารทรัพยากรบุคคลในองค์กร

MBTI เป็นเครื่องมือที่ช่วยให้เราทราบถึงบุคลิกภาพและความถนัดของตนเอง รวมถึงผู้อื่น เพื่อสร้างความเข้าใจในด้านการทำงานและการปฏิสัมพันธ์ในชีวิตประจำวัน นอกจากนี้ยังเป็นเครื่องมือที่มีประโยชน์ในการบริหารทรัพยากรบุคคลในองค์กร โดยสามารถช่วยในการเลือกบุคลากรที่เหมาะสมกับงานและสร้างทีมงานที่มีประสิทธิภาพ การทำ MBTI จึงเป็นก้าวแรกที่ช่วยให้เราเข้าใจตัวเองและสามารถเลือกเส้นทางอาชีพที่เหมาะสมได้อย่างตรงจุด