ค่าจ้างภาคเหนือ–อีสาน–กลาง–ใต้ ต่างกันเท่าไร?

ถ้าพูดถึง “ค่าจ้าง” ของแรงงานไทย ความแตกต่างระหว่างแต่ละภูมิภาคยังเห็นได้ค่อนข้างชัด โดยเฉพาะ ค่าจ้างขั้นต่ำ ซึ่งไม่ได้กำหนดเป็นตัวเลขเดียวกันทั้งประเทศ แต่พิจารณาตามสภาพเศรษฐกิจ ค่าครองชีพ และความสามารถในการจ่ายของแต่ละพื้นที่

 

ข้อมูลอัตราค่าจ้างขั้นต่ำที่มีผลตั้งแต่ 1 กรกฎาคม 2568 ซึ่งยังเป็นอัตราที่กระทรวงแรงงานเผยแพร่ใช้อยู่ ระบุว่าค่าจ้างขั้นต่ำของไทยกระจายตั้งแต่ 337–400 บาทต่อวัน 

 

ภาคเหนือ ค่าจ้างอยู่ประมาณ 345–380 บาท

 

ภาคเหนือมีความแตกต่างระหว่างจังหวัดค่อนข้างมาก

 

จังหวัดที่มีอัตราต่ำสุด เช่น แพร่ น่าน และพะเยา อยู่ที่ 345 บาทต่อวัน ขณะที่หลายจังหวัดอยู่ในช่วง 347–352 บาท

 

ส่วน เชียงใหม่ มีความแตกต่างอย่างเห็นได้ชัด โดยทั่วไปอยู่ที่ 357 บาท แต่ อำเภอเมืองเชียงใหม่อยู่ที่ 380 บาทต่อวัน 

 

หากคิดแบบ 26 วันทำงานต่อเดือน ค่าแรง 345 บาทจะอยู่ที่ประมาณ 8,970 บาทต่อเดือน ขณะที่ 380 บาทจะอยู่ที่ประมาณ 9,880 บาท ต่างกันราว 910 บาทต่อเดือน

 

ภาคอีสาน ค่าจ้างประมาณ 347–359 บาท

 

ภาคตะวันออกเฉียงเหนือส่วนใหญ่อยู่ในช่วงประมาณ 347–352 บาทต่อวัน

 

จังหวัดที่อัตราสูงสุดของภาคนี้คือ นครราชสีมา 359 บาทต่อวัน ขณะที่ขอนแก่นอยู่ที่ 357 บาท และจังหวัดอย่างมหาสารคาม ศรีสะเกษ อุดรธานี และเลย อยู่ที่ 347 บาท 

 

หากเทียบ 359 บาทกับ 347 บาท จะต่างกัน 12 บาทต่อวัน หรือประมาณ 312 บาทต่อเดือน หากทำงาน 26 วัน

 

จึงเห็นได้ว่าแม้จะอยู่ภาคเดียวกัน แต่ค่าจ้างขั้นต่ำก็ไม่ได้เท่ากันทุกจังหวัด

 

ภาคกลาง ค่าจ้างประมาณ 348–372 บาท

 

ภาคกลางก็มีช่องว่างค่อนข้างชัดเจน

 

ชัยนาท อ่างทอง และสิงห์บุรี อยู่ที่ 348 บาทต่อวัน ส่วนลพบุรีอยู่ที่ 356 บาท พระนครศรีอยุธยาและสระบุรีอยู่ที่ 357 บาท 

 

ขณะที่พื้นที่กรุงเทพฯ และปริมณฑลมีอัตราสูงกว่า โดยกรุงเทพมหานครอยู่ที่ 400 บาท และนครปฐม นนทบุรี ปทุมธานี สมุทรปราการ และสมุทรสาครอยู่ที่ 372 บาทต่อวัน 

 

ดังนั้นถ้าเทียบ 348 บาทกับ 372 บาท จะต่างกัน 24 บาทต่อวัน หรือประมาณ 624 บาทต่อเดือน

 

ภาคใต้ แตกต่างกันมากที่สุด

 

ภาคใต้เป็นภูมิภาคที่เห็นความแตกต่างของค่าจ้างชัดเจน โดยอัตราสูงสุดอยู่ที่พื้นที่ท่องเที่ยวสำคัญ

 

ภูเก็ตอยู่ที่ 400 บาทต่อวัน และ อำเภอเกาะสมุย จังหวัดสุราษฎร์ธานี อยู่ที่ 400 บาท ขณะที่อำเภอหาดใหญ่ จังหวัดสงขลา อยู่ที่ 380 บาท 

 

แต่ในอีกด้านหนึ่ง นราธิวาส ปัตตานี และยะลา อยู่ที่ 337 บาทต่อวัน ซึ่งเป็นอัตราต่ำสุดของประเทศตามประกาศดังกล่าว 

 

นั่นหมายความว่าแรงงานขั้นต่ำในภาคใต้บางพื้นที่อาจได้รับต่างกันถึง 63 บาทต่อวัน หรือประมาณ 1,638 บาทต่อเดือน หากคิดจาก 26 วันทำงาน

 

เทียบกันแล้ว ภาคไหนค่าแรงสูงที่สุด?

 

ถ้ามองจาก อัตราสูงสุดของแต่ละภูมิภาค ภาคใต้มีพื้นที่ที่ขึ้นไปถึง 400 บาทต่อวัน ขณะที่ภาคเหนือมีเชียงใหม่เมืองที่ 380 บาท ภาคกลางมีพื้นที่ปริมณฑล 372 บาท และอีสานมีนครราชสีมา 359 บาท 

 

แต่ถ้ามอง อัตราต่ำสุด ภาคใต้กลับมีตัวเลขต่ำที่สุดของประเทศที่ 337 บาท ขณะที่ภาคเหนืออยู่ที่ 345 บาท และอีสานกับภาคกลางมีพื้นที่ที่อยู่ในช่วง 347–348 บาท 

 

ทำไมค่าจ้างถึงต่างกัน?

 

เหตุผลสำคัญคือค่าจ้างขั้นต่ำไม่ได้กำหนดจากภูมิภาคเพียงอย่างเดียว แต่พิจารณา สภาพเศรษฐกิจ ค่าครองชีพ ผลิตภาพแรงงาน ราคาสินค้าและบริการ ความสามารถของธุรกิจ และสภาพตลาดแรงงานในพื้นที่

 

พื้นที่ท่องเที่ยวและเมืองเศรษฐกิจขนาดใหญ่จึงมักมีค่าจ้างสูงกว่า เช่น กรุงเทพฯ ภูเก็ต ชลบุรี ระยอง และเกาะสมุย ซึ่งปัจจุบันบางพื้นที่กำหนดไว้ที่ 400 บาทต่อวัน 

 

ที่สำคัญ ตัวเลขเหล่านี้คือ “ค่าจ้างขั้นต่ำตามกฎหมาย” ไม่ใช่เงินเดือนเฉลี่ยของคนทำงานทั้งหมด คนที่มีทักษะ ประสบการณ์ หรือทำงานในอุตสาหกรรมที่ต้องการแรงงานสูง อาจได้รับมากกว่าค่าจ้างขั้นต่ำหลายเท่า

 

ดังนั้น หากถามว่า “ภาคไหนได้เงินเดือนดีที่สุด?” คำตอบไม่สามารถดูจากค่าจ้างขั้นต่ำอย่างเดียว เพราะงานเดียวกันในกรุงเทพฯ เชียงใหม่ ขอนแก่น หรือภูเก็ตอาจมีเงินเดือนต่างกันมาก และค่าครองชีพของแต่ละพื้นที่ก็แตกต่างกันด้วย