การตั้งเป้าหมายในงานสำคัญอย่างไร

การตั้งเป้าหมายในงานสำคัญอย่างไร

Written by: Sasicha Isarasriroj – Start Thailand

                การทำงานโดยไร้จุดหมายปลายทางก็เสมือนเรือเดินทะเลที่ไม่มีต้นหน ...

งานที่ออกมาก็ไม่มีประสิทธิภาพ คงไม่มีใครอยากทำงานโดยที่มีคนมาวิจารณ์ข้อบกพร่องเราอยู่บ่อยๆ เพราะฉะนั้นการทำงานโดยลดข้อผิดพลาดและมุ่งหน้าไปถูกทิศทางจึงควรกำหนดเป้าหมายในการทำงานให้ผลงานบรรลุถึงฝั่งแห่งความสำเร็จ

                การกำหนดเป้าหมายจึงเริ่มต้นด้วยการลงมือจดสิ่งที่ต้องทำพร้อมกำหนดเวลาสุดท้ายที่ต้องทำให้เสร็จ เพื่อที่เราจะได้มีความมุ่งมั่น เดินหน้าทำงานไปอย่างมีจุดหมายปลายทาง ไม่หลงทิศไปทำสิ่งที่ไม่จำเป็น ทั้งยังเป็นการย้ำเตือนตัวเองไม่ให้วอกแวก แต่เป็นการสร้างสมาธิให้เราจดจ่ออยู่กับงานตรงหน้า

                ต่อมาสิ่งที่ต้องทำคือการวางแผน ว่าวันนี้เราจะต้องทำอะไรบ้าง เป็นขั้นตอนตามลำดับลงไป เพื่อให้เราเห็นภาพการทำงานได้ชัดเจนขึ้น โดยกำหนดเป็นโครงสร้างคร่าวๆ แล้วทำงานไปตามกรอบที่วางไว้ ดำเนินการภายใต้เวลาที่มีอย่างจำกัด ในรูปแบบการทำงานเฉพาะบุคคลอันเกิดจากการหล่อหลอมศักยภาพกระทั่งเกิดสไตล์การทำงานเฉพาะตัว ด้วยวิธีการสร้างสรรค์ที่เหมาะสมกับงานที่ทำ ตรงกับวัตถุประสงค์ที่วางแผนไว้อย่างถี่ถ้วน

                เมื่อมีการวางแผนแล้ว อีกสิ่งหนึ่งที่ขาดไม่ได้เลยนั่นก็คือ การกำหนดสิ่งที่ต้องทำก่อน-หลัง โดยให้คิด ใคร่ครวญว่างานไหนสำคัญที่สุด หรือสอบถามหัวหน้างานว่า ถ้าเรามีงานแทรกเข้ามา ควรจะจัดการงานไหนก่อน และกำหนดเวลาเสร็จเมื่อไร การกำหนดดังนี้จะทำให้เราไม่พลาดงานสำคัญ และดำเนินการได้ตรงจุด ตรงกับความต้องการของหัวหน้า โดยการสื่อสารกับหัวหน้างานหรือเพื่อนร่วมทีมถึงสิ่งที่เราต้องการจะทำให้เกิดประสิทธิผลในงานได้ครบถ้วน ถูกต้อง

                นอกจากนั้นการคิดถึงสิ่งดีๆ ก็จะทำให้เราสามารถทำงานไปตามการกำหนดเป้าหมายได้อย่างมีชีวิตชีวา กล่าวคือ ให้เราจินตนาการถึงความสำเร็จของงานว่าเราจะได้รับผลอย่างไร เพื่อเป็นการสร้างสมาธิให้การดำเนินงานเกิดผลสำเร็จ ด้วยการคิดดี ปฏิบัติดี ปฏิบัติชอบ ซึ่งการคิดบวกจะทำให้เราลดความตึงเครียดลง มีความผ่อนคลาย สบายใจ เพราะเมื่อคิดดีใจก็เป็นสุข และรู้สึกสนุกกับการทำงาน

                อย่างไรก็ตาม การตั้งเป้าหมายให้สูงเข้าไว้ยังเป็นการกำหนดงานที่ท้าทายความสามารถ ไม่ทำให้เรารู้สึกว่างานนั้นเป็นรูทีน ทำอะไรซ้ำๆ เดิมๆ ซึ่งอาจก่อให้เกิดความเบื่อหน่ายได้ การตั้งเป้าหมายให้สูงช่วยเป็นแรงผลักดันให้เรามีความทะเยอทะยาน ในการไข่วคว้าความสำเร็จให้อยู่ในมือ

                ทั้งหมดนี้จึงเป็นความสำคัญของการตั้งเป้าหมายในการทำงานซึ่งเป็นสิ่งที่ทุกคนที่เป็นมนุษย์งานควรมีติดตัว เพื่อให้เกิดความก้าวหน้าในสายอาชีพ เป็นที่ยอมรับแก่หัวหน้างานและเพื่อนร่วมงาน

                คุณสามารถค้นพบงานอีกมากมาย หลายตำแหน่งได้ผ่านทางเว็บไซต์สตาร์ทไทยแลนด์ https://www.start.co.th/ สำหรับผู้ที่มองหางานใหม่ ได้พัฒนาศักยภาพตัวเองในตำแหน่งที่สูงขึ้น หรือสำหรับคนที่ว่างงานได้มีโอกาสเป็นส่วนหนึ่งของบริษัทว่าจ้างงานทั้งกรุงเทพและในต่างจังหวัด