เปิดรายได้ 7 อาชีพมาแรง ปี 2569 งานไหนเงินเดือนพุ่งที่สุด?

ตลาดแรงงานไทยในปี 2569 กำลังเปลี่ยนไปอย่างเห็นได้ชัด บริษัทไม่ได้มองหาเพียงคนที่มีวุฒิการศึกษาตรงกับตำแหน่งอีกต่อไป แต่ให้ความสำคัญกับคนที่มี “ทักษะที่ตลาดต้องการ” โดยเฉพาะ AI, Data, Cybersecurity, Digital Transformation และทักษะด้านธุรกิจ

 

ข้อมูลจาก Adecco Thailand Salary Guide 2026 ระบุว่า ตลาดแรงงานไทยยังอยู่ในภาวะจ้างงานอย่างระมัดระวัง แต่ความต้องการบุคลากรที่มีทักษะเฉพาะทางยังสูงกว่าจำนวนคนในตลาด โดยกลุ่ม Digital Transformation, AI & Data, Cybersecurity, ESG และการเงินยังเป็นกลุ่มที่มีความต้องการอย่างต่อเนื่อง

 

สำหรับคนที่กำลังมองหาอาชีพใหม่ ลองมาดูกันว่า 7 สายงานใดน่าสนใจและมีโอกาสสร้างรายได้สูงในปีนี้

 

1. Data Scientist / Data Engineer

 

หนึ่งในอาชีพที่โดดเด่นที่สุดคือสายงานข้อมูล เพราะแทบทุกธุรกิจต้องการนำข้อมูลมาใช้วิเคราะห์ลูกค้า วางแผนธุรกิจ และพัฒนาผลิตภัณฑ์

 

ข้อมูล Salary Guide 2026 ระบุว่า Data Scientist และ Data Engineer ในระดับเริ่มต้นที่มีประสบการณ์ไม่เกิน 3 ปี สามารถมีเงินเดือนได้สูงถึงประมาณ 80,000 บาทต่อเดือน ซึ่งถือว่าสูงมากเมื่อเทียบกับงานระดับเริ่มต้นทั่วไป

 

ทักษะสำคัญของสายนี้ ได้แก่ การวิเคราะห์ข้อมูล SQL, Python, Machine Learning และการนำข้อมูลไปใช้แก้ปัญหาทางธุรกิจ

 

2. AI และ Machine Learning

 

AI กำลังกลายเป็นส่วนหนึ่งของธุรกิจตั้งแต่ระบบอัตโนมัติ แชตบอต การวิเคราะห์ข้อมูล ไปจนถึงการสร้างผลิตภัณฑ์ใหม่

 

Adecco ระบุว่าทักษะ AI ไม่ควรเป็นเพียงความรู้เชิงทฤษฎี แต่บริษัทให้ความสำคัญกับคนที่สามารถนำ AI ไปใช้งานจริงและสร้างผลลัพธ์ให้ธุรกิจได้

 

สำหรับตำแหน่งระดับผู้บริหารอย่าง Chief Artificial Intelligence Officer หรือ CAIO ค่าตอบแทนอาจสูงถึง 800,000 บาทต่อเดือน ในบริษัทข้ามชาติ ขึ้นอยู่กับประสบการณ์ ขนาดองค์กร และความรับผิดชอบของตำแหน่ง

 

3. Software Developer / Programmer

 

แม้การเขียนโปรแกรมจะไม่ใช่อาชีพใหม่ แต่ความต้องการนักพัฒนาซอฟต์แวร์ยังคงมีอยู่ โดยเฉพาะผู้ที่สามารถทำงานร่วมกับ Cloud, AI, Data และระบบดิจิทัลสมัยใหม่ได้

 

ข้อมูลของ Adecco ระบุว่า Programmer และ Software Developer ที่มีประสบการณ์ไม่เกิน 3 ปี สามารถมีเงินเดือนได้สูงถึงประมาณ 70,000 บาทต่อเดือน

 

อย่างไรก็ตาม เงินเดือนจริงขึ้นอยู่กับภาษาโปรแกรม ประสบการณ์ ประเภทบริษัท และความสามารถในการสร้างระบบที่ใช้งานจริง

 

4. ERP Consultant

 

อีกหนึ่งอาชีพที่คนทั่วไปอาจไม่ค่อยรู้จัก แต่มีความสำคัญต่อองค์กรขนาดกลางและขนาดใหญ่ คือ ERP Consultant หรือผู้ให้คำปรึกษาระบบบริหารทรัพยากรองค์กร

 

หน้าที่เกี่ยวข้องกับการวิเคราะห์กระบวนการทำงานของบริษัทและนำระบบ ERP มาใช้ให้เหมาะกับธุรกิจ โดยต้องเข้าใจทั้งเทคโนโลยีและการดำเนินงานขององค์กร

 

Salary Guide 2026 ระบุว่า ERP Consultant ในระดับประสบการณ์ไม่เกิน 3 ปี สามารถมีเงินเดือนได้สูงถึงประมาณ 70,000 บาทต่อเดือน

 

5. Cybersecurity

 

ยิ่งบริษัทนำระบบออนไลน์และข้อมูลขึ้นสู่ระบบดิจิทัลมากเท่าไร ความเสี่ยงด้านความปลอดภัยไซเบอร์ก็ยิ่งเพิ่มขึ้น ทำให้ Cybersecurity เป็นหนึ่งในทักษะที่ตลาดแรงงานต้องการ

 

Adecco จัด Cybersecurity ไว้ในกลุ่มทักษะที่มีการแข่งขันสูงและมีความต้องการบุคลากรอย่างต่อเนื่อง

 

คนที่มีความรู้ด้าน Network Security, Cloud Security, Incident Response หรือการป้องกันภัยไซเบอร์ จึงมีโอกาสเติบโตได้ดี โดยเฉพาะเมื่อสะสมประสบการณ์และใบรับรองด้านความปลอดภัยเพิ่มเติม

 

6. Financial Planning & Analysis

 

สายการเงินเองก็ยังมีตำแหน่งที่น่าสนใจ โดยเฉพาะ Financial Planning & Analysis หรือ FP&A ซึ่งเกี่ยวข้องกับการวิเคราะห์ผลประกอบการ วางแผนงบประมาณ และช่วยผู้บริหารตัดสินใจทางธุรกิจ

 

ข้อมูล Salary Guide 2026 ระบุว่า Financial Planning & Analysis เป็นหนึ่งในกลุ่มทักษะที่มีการแข่งขันด้านบุคลากรสูง และอยู่ในกลุ่มงานที่ตลาดให้ความสำคัญ

 

คนที่มีทั้งพื้นฐานการเงินและสามารถใช้ Data Analytics หรือเครื่องมือ AI มาช่วยวิเคราะห์ข้อมูลได้ จะยิ่งมีจุดแข็งมากขึ้น

 

7. ผู้บริหารระดับสูงที่ขับเคลื่อนการเปลี่ยนแปลง

 

ถ้าถามว่างานไหนมีโอกาสได้เงินเดือนสูงที่สุด คำตอบไม่ได้จำกัดอยู่แค่สายเทคโนโลยี เพราะตำแหน่งผู้บริหารระดับสูงยังมีค่าตอบแทนสูงมาก

 

ข้อมูล Adecco ระบุว่า CEO, CAIO และ General Manager ในบริษัทข้ามชาติ สามารถมีค่าตอบแทนสูงถึงประมาณ 800,000 บาทต่อเดือน ขณะที่ตำแหน่ง C-level อื่น ๆ อยู่ในช่วงประมาณ 500,000–700,000 บาทต่อเดือน

 

แน่นอนว่าตัวเลขระดับนี้ไม่ได้เกิดขึ้นตั้งแต่เริ่มทำงาน แต่ต้องอาศัยประสบการณ์ ความสามารถในการบริหาร และความรับผิดชอบต่อธุรกิจในระดับสูง

 

แล้วงานไหน “เงินเดือนพุ่ง” ที่สุด?

 

หากมองเฉพาะตำแหน่งระดับเริ่มต้น Data Scientist / Data Engineer โดดเด่นด้วยตัวเลขสูงถึงประมาณ 80,000 บาทต่อเดือน ขณะที่ Programmer / Software Developer และ ERP Consultant สูงถึงประมาณ 70,000 บาทในกลุ่มประสบการณ์ไม่เกิน 3 ปี

 

แต่ถ้ามองเพดานรายได้ตลอดเส้นทางอาชีพ ตำแหน่งระดับผู้บริหารอย่าง CEO และ CAIO มีโอกาสแตะประมาณ 800,000 บาทต่อเดือนในบริษัทข้ามชาติ

 

สิ่งสำคัญคือเงินเดือนสูงไม่ได้มาจากชื่อตำแหน่งเพียงอย่างเดียว ตลาดแรงงานปี 2569 กำลังให้ค่ากับ “ทักษะที่ใช้ได้จริง” มากขึ้น โดยเฉพาะ AI และ Digital รวมถึงภาษาอังกฤษ ภาษาที่สาม การคิดวิเคราะห์ การแก้ปัญหา และการสื่อสาร

 

ดังนั้น หากใครกำลังเลือกเส้นทางอาชีพใหม่ อาจไม่จำเป็นต้องถามเพียงว่า “งานไหนเงินเดือนสูง?” แต่ควรถามต่อว่า “ทักษะอะไรที่กำลังขาด และเราสามารถพัฒนาตัวเองไปถึงจุดนั้นได้หรือไม่?”

 

เพราะในตลาดแรงงานปี 2569 คนที่มีทักษะหายากและสามารถสร้างผลลัพธ์ให้บริษัทได้จริง กำลังกลายเป็นกลุ่มที่มีอำนาจต่อรองเรื่องค่าตอบแทนมากขึ้น โดย Adecco ระบุว่าผู้ที่ย้ายงานภายในกลุ่มทักษะที่ตลาดต้องการสูง สามารถต่อรองเงินเดือนเพิ่มได้ประมาณ 20–25% ซึ่งสูงกว่าค่าเฉลี่ยตลาดทั่วไปที่อยู่ราว 10–15%