โมเดลงาน 4 วันต่อสัปดาห์กำลังขยาย หลายประเทศเริ่มใช้จริง

แนวคิด “ทำงาน 4 วันต่อสัปดาห์” กำลังกลายเป็นเทรนด์ใหม่ของโลก หลายประเทศเริ่มทดลองลดวันทำงานลง เพื่อเพิ่มคุณภาพชีวิต ลดความเครียด และยังคงประสิทธิภาพการทำงานไว้

ปัจจุบันมีหลายประเทศที่เริ่มทดลองหรือเปิดโอกาสให้ใช้ระบบนี้แล้ว

 

1. 🇮🇸 Iceland

 

ประเทศที่ถูกยกเป็นตัวอย่างความสำเร็จมากที่สุด

ทดลองทำงาน 4 วันต่อสัปดาห์ ตั้งแต่ปี 2015–2019

ผลลัพธ์พบว่า ประสิทธิภาพงานเท่าเดิมหรือดีขึ้น

ปัจจุบันแรงงานจำนวนมากทำงาน สัปดาห์ละ 35–36 ชั่วโมง

 

2. 🇧🇪 Belgium

 

รัฐบาลออกกฎหมายให้พนักงานเลือกทำงาน 4 วันต่อสัปดาห์ได้

ชั่วโมงทำงานเท่าเดิม

แต่สามารถ รวมชั่วโมงให้ทำ 4 วันแทน 5 วัน

 

3. 🇬🇧 United Kingdom

 

มีการทดลองครั้งใหญ่กับหลายบริษัท

พนักงานทำงาน 4 วัน แต่ได้เงินเดือนเท่าเดิม

 

ผลทดลองพบว่า

ความเครียดลดลง

ประสิทธิภาพเพิ่มขึ้น

บริษัทส่วนใหญ่ยังใช้ต่อหลังจบการทดลอง

 

4. 🇪🇸 Spain

 

รัฐบาลสนับสนุนโครงการทดลอง

บริษัทที่เข้าร่วมสามารถลดวันทำงาน

โดยยังรักษาระดับรายได้ของพนักงาน

 

5. 🇯🇵 Japan

 

รัฐบาลและหลายบริษัทเริ่มส่งเสริม

บริษัทใหญ่บางแห่งให้พนักงานเลือกทำงาน 4 วันต่อสัปดาห์

เพื่อแก้ปัญหาการทำงานหนักเกินไป

 

6. 🇳🇿 New Zealand

 

บางบริษัทเริ่มใช้ระบบ 4 วันต่อสัปดาห์

ผลการทดลองพบว่า

พนักงาน มีสมดุลชีวิตดีขึ้น

ประสิทธิภาพงานเพิ่มขึ้น

 

ทำไมหลายประเทศเริ่มใช้ระบบนี้

 

เหตุผลหลักที่ทำให้หลายประเทศสนใจระบบทำงาน 4 วัน ได้แก่

 

ลดความเครียดของพนักงาน

เพิ่มประสิทธิภาพการทำงาน

ทำให้คนมีเวลาครอบครัวมากขึ้น

ลดปัญหาการลาออก

 

ติดตามข่าวรอบโลก ครบทุกมุมมอง ได้ที่ World News 360° 🌍